L'assistenza all'infanzia è un'industria enorme, con alcune persone che lavorano privatamente per una famiglia, molte che gestiscono le proprie attività e altre impiegate da grandi organizzazioni. La maggior parte degli educatori svolge le stesse mansioni, indipendentemente da chi sia il datore di lavoro, e sono in grado di farlo solo con un diploma di scuola superiore.
Tipi di lavoratori Child Care
Gli operatori di assistenza all'infanzia sono di solito suddivisi in tre categorie: lavoratori domestici (che includono baby sitter e baby sitter), fornitori di assistenza all'infanzia (coloro che gestiscono centri di assistenza all'infanzia fuori dalle loro case private e potrebbero avere o meno colleghi) e operatori di custodia dei bambini (quelli impiegati dai centri di assistenza all'infanzia pubblici). Ognuna di queste carriere ha requisiti diversi.
$config[code] not foundChe cosa fanno i lavoratori dell'assistenza all'infanzia
Gli educatori per l'infanzia, indipendentemente da chi siano impiegati, sono generalmente responsabili dell'assistenza di base dei bambini, come l'alimentazione e il bagno, alcuni insegnamenti e attività di organizzazione. Coloro che sono prevalentemente responsabili dell'insegnamento sono generalmente considerati insegnanti di scuola materna. Il datore di lavoro può stabilire se il lavoro di assistenza all'infanzia svolge o meno più cura o più attività. Un esempio è un programma di doposcuola, in cui l'operatore di custodia dei bambini manterrebbe i bambini occupati con le attività fino a quando i loro genitori non potranno ritirarli.
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Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingRequisiti di base
Nella maggior parte dei casi, l'unico requisito è un diploma di scuola superiore. L'esperienza di assistenza all'infanzia, che può essere fondamentale come fare da babysitter da adolescente, è utile quando si cerca un lavoro. Per un fornitore di assistenza all'infanzia, che probabilmente gestisce la propria attività, non è richiesto nulla se non una licenza per operare come centro diurno.
Requisiti addizionali
Alcuni datori di lavoro potrebbero voler assumere persone che hanno completato. (Qualche forma di scuola professionale (alcuni distretti scolastici offrono corsi di assistenza all'infanzia in una scuola professionale). Altri possono richiedere una certificazione dalla Child Development Association o dalla National Child Care Association (questa certificazione si chiama Certified Childcare Professional).
Istruzione postsecondaria
Quando cerchi un impiego presso alcuni centri diurni, aziende private o programmi finanziati con fondi pubblici, ti potrebbe essere richiesto di avere un'istruzione post-secondaria. Questo può includere solo alcuni corsi universitari, una laurea biennale o certificazione, o una laurea. Alcuni ruoli di supervisione, amministrazione o advocacy possono richiedere un master.
2016 informazioni sullo stipendio per i lavoratori di assistenza all'infanzia
I lavoratori dell'assistenza all'infanzia hanno guadagnato uno stipendio annuale medio di $ 21.170 nel 2016, secondo il Dipartimento di Statistica del lavoro degli Stati Uniti. Nella fascia bassa, i lavoratori per l'infanzia hanno guadagnato uno stipendio del 25 ° percentile di $ 18,680, il che significa che il 75% ha guadagnato più di questo importo. Lo stipendio del 75 ° percentile è $ 25,490, il che significa che il 25% guadagna di più. Nel 2016, 1.216.600 persone sono state impiegate negli Stati Uniti come operatori per l'infanzia.
