I direttori di compagnie teatrali gestiscono produzioni teatrali live on e off-Broadway, produzioni itineranti e talvolta produzioni nei teatri regionali di tutto il paese. Si occupano delle operazioni quotidiane in modo che la squadra artistica, incluso il direttore di una produzione e i suoi attori, possa concentrarsi sulla produzione stessa.
Responsabilità primarie
Le responsabilità di un manager aziendale includono la cura del personale, inclusi attori, musicisti e personale di produzione. Altre responsabilità includono la supervisione delle trattative contrattuali, l'organizzazione di viaggi e alloggi e l'assicurazione che tutti vengano pagati. In un'intervista con Pia Lindstrom dell'American Theatre Wing, la responsabile della compagnia Lisa M. Poyer ha dichiarato che la sua responsabilità principale è occuparsi dei dettagli del dietro le quinte per mantenere lo spettacolo in tempo e sotto budget. I manager aziendali lavorano a stretto contatto con il team tecnico di una produzione, per contribuire a dare vita alla visione del regista e assicurarsi che tutto sia pronto per la serata di apertura e oltre.
$config[code] not foundBudgeting e comunicazioni
I manager aziendali prendono la maggior parte delle decisioni finanziarie relative a una produzione. Sviluppano un budget di produzione e impediscono alla produzione di superarla. Ciò può includere la negoziazione dei prezzi con i fornitori, come quelli che forniscono servizi di pulizia e di catering. Fanno anche da collegamento con il reparto marketing di una produzione. Se un attore nella produzione vuole dare i biglietti ad amici e parenti, il direttore della compagnia si assicurerà che i biglietti siano al botteghino. Se il dipartimento marketing vuole organizzare un'intervista tra una pubblicazione e un membro del team artistico, il manager della compagnia lo farà accadere.
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Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingFormazione scolastica
Puoi studiare la gestione del teatro al college. Gli studenti della Theatre School della DePaul University, ad esempio, possono conseguire una laurea in materia. Il programma quadriennale comprende la comprensione del processo teatrale, la gestione delle arti dello spettacolo, la gestione finanziaria, il marketing, le risorse umane e la pianificazione strategica. Include anche opportunità di stage presso aziende di Chicago e altre città. Gli studenti iscritti al Dipartimento di Teatro e Danza dell'Università dell'Alabama possono conseguire un master in gestione teatrale. Qui gli studenti integrano corsi di gestione del teatro e della danza con lezioni di business e comunicazione.
Formazione ed esperienza
Quanta esperienza precedente hai bisogno di lavorare come manager di una compagnia teatrale varia a seconda del teatro. L'Harford Dance Theatre si aspetta che i suoi dirigenti aziendali abbiano almeno una laurea associata e da uno a tre anni di esperienza nell'amministrazione e gestione degli eventi. Il Festival di Spoleto preferisce che i suoi dirigenti aziendali abbiano esperienza nell'amministrazione artistica e nel coordinamento di eventi su larga scala. Randy Meyer, il manager della compagnia per il tour nazionale degli Stati Uniti di Walt Disney "La bella e la bestia", ha detto all'ETV della South Carolina che integrare un background aziendale con un'esperienza teatrale pratica ti aiuterà ad avere successo come dirigente aziendale.
Abilità
I manager aziendali devono essere organizzati, in grado di lavorare bene con gli altri e in modo indipendente e con i comunicatori qualificati. È necessario essere a proprio agio lavorando in un ambiente frenetico e in grado di individuare e risolvere rapidamente i problemi. Se ami le produzioni teatrali, tanto meglio, perché passerai molto del tuo tempo a guardarle, prima durante le prove, poi nella serata di apertura e nelle notti successive, assicurandoti che lo spettacolo, come si suol dire, continui.
