Molte persone svolgono lavori part-time mentre frequentano la scuola, mentre altri scelgono il lavoro part-time mentre sono a casa con bambini piccoli o si prendono cura di un anziano membro della famiglia. Molte organizzazioni hanno lavoratori che includono lavoratori a tempo pieno e part-time.
Definizione
Il Dipartimento di Statistica del lavoro del Dipartimento del Lavoro degli Stati Uniti definisce il lavoro a tempo parziale come un lavoro che include da una a 34 ore settimanali. Un lavoro che richiede 35 o più ore settimanali è un lavoro a tempo pieno. Nel 2011, il 25,8% della forza lavoro americana impiegava fino a 34 ore settimanali al lavoro, mentre il restante 74,2% lavorava almeno 35 ore settimanali.
$config[code] not foundBenefici alla salute
Molte persone che lavorano in lavori part-time non godono di tutti i benefici per la salute del proprio datore di lavoro; tutti i benefici sono più comuni tra i lavoratori a tempo pieno. Il Bureau of Labor Statistics riporta che nel marzo 2012 solo il 24% dei lavoratori a tempo parziale ha avuto l'opportunità di ricevere prestazioni mediche dai propri datori di lavoro, rispetto all'86% dei lavoratori a tempo pieno.
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Portato a voi da Sapling Portato a voi da Saplingvantaggi
L'impiego a tempo parziale ha una serie di vantaggi. Un vantaggio comune è la flessibilità; se lavorare 35 o più ore alla settimana non si adatta al tuo stile di vita, puoi adattare un lavoro part-time al tuo programma. Un altro vantaggio è la possibilità di guadagnare per gli studenti. Invece di affidarsi a un genitore per fornire un'indennità, ad esempio, uno studente delle superiori può svolgere un lavoro part-time per risparmiare denaro per il college. Gli studenti postsecondary possono lavorare part-time durante i loro studi per aiutare a pagare le tasse scolastiche.
svantaggi
La mancanza di benefici medici è un notevole inconveniente di lavorare a tempo parziale, ma un altro problema è che i lavoratori part-time guadagnano molto meno dei loro colleghi a tempo pieno, secondo l'Economic Policy Institute. I lavoratori part-time potrebbero affrontare la sfida di dover pagare per cure mediche nonostante il loro reddito limitato. Altri svantaggi del lavoro a tempo parziale includono meno possibilità di avanzamento di carriera e minori opportunità di accedere a professioni che offrono retribuzioni più elevate, secondo l'EPI.
