Sebbene le funzioni del libro paga siano sempre più automatizzate con lo sviluppo di nuove tecnologie e software, le aziende e le ditte di buste in outsourcing avranno sempre bisogno di professionisti del libro paga per affrontare problemi che i programmi per computer non possono prevedere o affrontare. Non hai necessariamente bisogno di alcuna formazione specialistica per garantire il tuo primo lavoro in un ambiente del libro paga, ma puoi aumentare le tue possibilità di successo assicurandoti di essere il più preparato per una carriera nel settore.
$config[code] not foundLaureato dalla scuola superiore con buoni voti in matematica, statistica e tecnologia dell'informazione.
Vai all'università e studia una disciplina legata alla matematica. Anche se un'istruzione di livello universitario non è un prerequisito per garantire un posto di lavoro come funzionario del libro paga, lo studio di una materia legata alla matematica ti renderà una proposta più attraente per i potenziali datori di lavoro. Se non puoi permetterti di studiare a tempo pieno o se hai intenzione di muoverti con la tua carriera dopo esserti diplomato, considera la possibilità di iscriverti a un corso serale in contabilità.
Rispolvera le tue capacità IT. Avrai bisogno di avere familiarità con il software per fogli di calcolo e altre applicazioni per ufficio popolari. La capacità di comprendere e interpretare rapidamente dati statistici complessi ti consentirà anche di essere all'altezza. Sebbene la formazione sia spesso fornita sul posto di lavoro, la possibilità di utilizzare i più diffusi software di contabilità e di gestione stipendi potrebbe dare un vantaggio rispetto ad altri candidati che richiedono lavori di stipendio di livello base. È possibile iscriversi a corsi brevi su una gamma di pacchetti presso università o online.
Familiarizzare con diritto del lavoro e del lavoro e in che modo si riferisce alla retribuzione. Sarebbe utile anche una comprensione delle leggi fiscali locali e federali e delle detrazioni di sicurezza sociale. È possibile acquistare libri su questi argomenti da rivenditori di libri online e librerie più grandi.
Metti insieme un curriculum e una lettera di presentazione che evidenzi le tue capacità e il desiderio di iniziare una carriera nel libro paga. Menziona la tua formazione fino ad oggi e qualsiasi esperienza che hai raccolto in altri ruoli che sarebbero utili durante il lavoro nel libro paga. I datori di lavoro che desiderano espandere il proprio dipartimento paghe saranno alla ricerca di capacità avanzate di problem solving, servizio clienti e capacità di comunicazione, attenzione ai dettagli e capacità di apprendere nuovi processi e pacchetti software.
Cerca i ruoli dell'impiegato di stipendio entry-level nelle bacheche generali e nelle schede di lavoro locali. Dovresti anche iscriverti a una società di consulenza specialistica e alle agenzie di lavoro per la finanza e rivolgerti a ditte di buste in outsourcing direttamente su base speculativa. Invia il tuo curriculum e lettera di presentazione e follow-up con una telefonata dopo una settimana se non hai sentito nulla indietro.
Intraprendi qualsiasi tipo di formazione offerta una volta che hai assicurato il tuo primo stipendio e cerca sempre opportunità per espandere le tue conoscenze. Chiedi al tuo datore di lavoro se offre finanziamenti per i corsi universitari e tieni aggiornato sulle best practice sui salari.
