Stabilire un prezzo competitivo può essere una sfida per la maggior parte delle aziende. Vuoi almeno competere con i tuoi concorrenti, ma vendi ancora a un prezzo che può generare un profitto. Per ottenere un buon numero, puoi basarlo sui costi, sulla domanda, sui costi dei tuoi concorrenti o puoi sempre assumere un analista dei prezzi, che usa tutti questi fattori e molto altro per arrivare a un importo.
Formazione scolastica
Analisti dei prezzi - così come altri analisti di ricerche di mercato - in genere hanno bisogno di almeno un diploma di laurea per ottenere il posto di lavoro. I gradi variano, ma i più applicabili includono ricerche di mercato, statistiche, matematica e amministrazione aziendale. Se ti trovi attualmente a scuola, prendi in considerazione l'opportunità di prendere lezioni di marketing, economia, psicologia, sociologia e metodi di ricerca, che vengono tutti usati quando si stabiliscono le strutture dei prezzi, si valutano i comportamenti di acquisto e si determinano i prezzi promozionali. Oltre a un diploma di laurea, molti datori di lavoro cercano candidati con un MBA o un altro diploma di laurea, come ricerche di mercato, statistiche o economia.
$config[code] not foundEsperienza
Mentre non è raro entrare nel ruolo di un analista dei prezzi del college, molti datori di lavoro cercano candidati con precedenti esperienze lavorative nel settore. Se hai ricoperto una posizione che ha raccolto dati, analizzato dati o trattato con l'estrazione e la manipolazione dei dati, avrai l'esperienza di base per lavorare come analista dei prezzi. Uno stage in ricerche di mercato, marketing o vendite può rivelarsi utile per l'aspirante analista.
Video del giorno
Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingDoveri
Come per ogni lavoro, le mansioni variano a seconda del datore di lavoro, ma sarai sempre coinvolto nell'impostazione del prezzo di prodotti o servizi. Il modo in cui si arriva a un numero è spesso attraverso la raccolta, la conversione e l'analisi dei dati, che si tratti di consumatori, concorrenti o marchi. Guarderai le tendenze del mercato, le condizioni di mercato, le analisi dei prezzi, il comportamento di acquisto, il comportamento dei consumatori, le offerte promozionali, l'analisi dei costi e la penetrazione del mercato, tra le altre analisi. Da lì, lavorerai con un team di persone dal marketing alle vendite fino alla finanza e consigli la migliore struttura dei prezzi per competere con altri prodotti sul mercato.
Stipendio
Nel 2011, la metà di tutti gli analisti di ricerche di mercato, che includono analisti dei prezzi, ha guadagnato almeno $ 67.130 all'anno, secondo il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti. Il 10 percento più alto di percettori guadagnava $ 112.560 l'anno, mentre il 10 percento inferiore guadagnava $ 33.490 all'anno, secondo il BLS.
2016 Informazioni sugli stipendi per analisti di ricerche di mercato
Gli analisti di ricerche di mercato hanno guadagnato uno stipendio medio annuo di $ 62.560 nel 2016, secondo il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti. Nella fascia bassa, gli analisti di ricerche di mercato hanno guadagnato uno stipendio del 25 ° percentile di $ 45.550, il che significa che il 75% ha guadagnato più di questo importo. Lo stipendio del 75 ° percentile è $ 88,260, il che significa che il 25% guadagna di più. Nel 2016, 595.400 persone sono state impiegate negli Stati Uniti come analisti di ricerche di mercato.
