Miti debunking su mamma e negozi pop (INFOGRAPHIC)

I negozi "mamma e pop" costituiscono ancora una larga fetta delle piccole imprese al dettaglio.

Ma uno dei più grandi miti su mamma e papà è che sono quasi sempre gestiti dai pop, non dalle mamme.

Non è così, secondo i nuovi dati di Constant Contact (NASDAQ: CTCT).

Statistiche aziendali di famiglia

In riconoscimento della Giornata nazionale dei proprietari di mamme e pop, il 29 marzo, Constant Contact ha raccolto dati e ha compilato un'infografica sulle idee sbagliate più comuni relative alle piccole imprese a conduzione familiare, il fulcro della cultura del consumatore americano.

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Mito: i leader delle donne sono assenti dalle imprese a conduzione familiare

Uno dei miti più eclatanti evidenziati dall'infografica dei negozi di mamme e pop è l'ipotesi in qualche modo erronea che le piccole imprese familiari abbiano meno leader femminili che gestiscono l'azienda rispetto alle organizzazioni non familiari.

In realtà, un numero maggiore di donne guida le imprese familiari rispetto alle società non familiari. In effetti, il 24 percento delle aziende a conduzione familiare ha un CEO donna, mentre solo il 15 percento delle aziende totali ha un dirigente d'azienda femminile.

Le imprenditrici hanno svolto un ruolo vitale nel favorire la crescita economica in America. La ricerca mostra che negli ultimi nove anni le aziende di proprietà delle donne sono aumentate a un tasso di cinque volte la media nazionale, generando uno sbalorditivo $ 1,6 trilioni di entrate.

Con un numero maggiore di donne che gestiscono aziende a conduzione familiare, gli imprenditori della mamma sono una forza da non sottovalutare nei negozi di pop e in altre attività familiari, componenti essenziali dell'economia e del patrimonio americano.

Il che ci porta ad un altro punto saliente dell'infografica Family Business. Un mito comune che circonda le imprese di proprietà familiare è che non sono essenziali per la crescita economica. Sbagliato di nuovo! Al contrario, le imprese familiari rappresentano il 78% dei nuovi posti di lavoro creati in America e un enorme 64% di GPD.

Con la verità su alcuni dei miti delle imprese familiari più diffusi, le piccole imprese a conduzione familiare non dovrebbero solo nominare con orgoglio l'imprenditrice femminile con la famiglia, ma dovrebbero trarre grande conforto sapendo che la loro impresa è una caratteristica imperativa dell'economia americana crescita e prosperità commerciale.

Scopri più interessanti dati aziendali di famiglia sull'infografica di Constant Contact riportata di seguito.