Descrizione del lavoro per un mentore

Sommario:

Anonim

Un mentore è una persona che consiglia, consiglia, insegna e guida la persona o le persone che egli guida (il mentee). La descrizione del lavoro di un mentore dipende dal settore in cui svolge il ruolo di mentore. I mentori potrebbero aiutare e supervisionare nuovi dipendenti al lavoro, studenti in un college o università, o nel recupero di tossicodipendenti o drogati. Un buon mentore ascolta attivamente il mentee, aiuta quella persona a sviluppare la sua autostima e la sua fiducia, spinge l'allievo a raggiungere i suoi obiettivi e offre stabilità e rinforzo positivo nella vita del mentee.

$config[code] not found

Grande fratello e sorelle d'America

I tutor in un programma di Grande Fratello e Sorella aiutano i giovani con problemi come l'incuria dei minori, le bande e altri problemi per i giovani. Essere un mentore per questo programma è su base volontaria, e la descrizione del lavoro richiede ai mentori di avere delle gite con i bambini e dedicare almeno quattro ore al mese al bambino. Il mentore parteciperà a gite, programmi ed eventi che guidano il bambino in una direzione positiva.

Mentore droga e alcol

Un mentore di droga e alcol viene assegnato a un alcol o drogato in via di recupero. La responsabilità di questo mentore è di aiutare il tossicodipendente a rimanere coinvolto in attività, organizzazioni e programmi che sollevano il tossicodipendente. Il mentore è lì per ascoltare il tossicodipendente quando ha bisogno di qualcuno con cui parlare, rimanendo ispiratore quando dà consigli o tutele al tossicodipendente. Il mentore incontrerà regolarmente il tossicodipendente e riferirà i modelli comportamentali al coordinatore del programma di mentori.

Video del giorno

Portato a voi da Sapling Portato a voi da Sapling

Mentore dei dipendenti

Nelle aziende e nelle società, un datore di lavoro può assegnare manager o altri dipendenti per guidare un nuovo lavoratore. Il mentore insegnerà al nuovo dipendente le operazioni quotidiane del suo lavoro e come svolgere il lavoro in modo efficace. Il mentore condividerà le esperienze con il nuovo dipendente, ad esempio come utilizzare il software, come attivare e disattivare il lavoro, e cosa è e non è consentito nel lavoro. Il mentore informa il nuovo dipendente dei prodotti e servizi forniti dal datore di lavoro e una panoramica generale dell'azienda stessa.

Mentori della prigione

Alcune persone guidano un individuo che è o è stato incarcerato. La responsabilità di questo mentore è di essere un amico per l'individuo che sta compiendo una transizione una volta rilasciato, o che modifica il suo stile di vita mentre è incarcerato. Il mentore lavorerà come parte di una squadra con il coordinatore del programma, il personale del carcere e le agenzie della comunità per aiutare il mentee a rientrare nella società con le fondamenta più solide possibili. Il mentore incontra regolarmente il mentee per incoraggiare l'allievo a prendere le sue decisioni ed essere responsabile delle conseguenze, sviluppare abilità intangibili come la risoluzione dei problemi e aiutare il mentee a sviluppare l'autostima e la fiducia in se stessi.

Peer Mentor

Un mentore alla pari in una scuola è in genere un upperclassman, come un junior o un senior. Il mentore tra pari offre consulenza individuale per gli studenti a cui si rivolge, ma un consulente alla pari può avere più di un allievo. Il mentore è responsabile dell'organizzazione di attività ed eventi almeno una volta al mese per gli studenti. Il mentore tra pari aiuta gli studenti a familiarizzare con le risorse disponibili presso la scuola. Un mentore peer consiglia gli allievi sull'etica della classe appropriata e su come affrontare i problemi personali che possono sorgere dentro e fuori dal campus. Un mentore alla pari potrebbe incontrare lo studente con la frequenza necessaria. I mentori peer riferiscono al coordinatore del programma di mentori tra pari, come un membro della facoltà per gli affari degli studenti.