Una traslazione si verifica quando ti trasferisci in un'altra città o stato per un lavoro e devi lasciare indietro la tua vita presente: la tua casa, la famiglia, gli amici e la tua chiesa. Le persone si trasferiscono per lavoro ogni giorno per una serie di motivi. Una delocalizzazione richiede molto pensiero e pianificazione. Fortunatamente, puoi prendere determinate misure per valutare se una mossa correlata al lavoro è giusta per te. E, se lo è, puoi iniziare a pianificare la tua prossima casa.
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Molte delocalizzazioni si verificano quando le aziende trasferiscono dipendenti in altre città. Una società potrebbe decidere di consolidare le operazioni in una struttura e se si desidera continuare a lavorare, è necessario trasferirsi. Oppure, per ricevere una promozione, potrebbe essere necessario trasferirsi in un ufficio regionale in un'altra città. Inoltre, a volte sceglierai di muoverti da solo, spesso per un lavoro migliore o soprattutto se non riesci a trovare lavoro nella città in cui vivi. Qualunque sia la situazione, le delocalizzazioni richiedono denaro, tempo, impegno e una grande decisione.
considerazioni
Valutare un numero di cose prima di decidere se trasferirsi per un lavoro. Per prima cosa, la mossa potrebbe far progredire la tua carriera ma sconvolgere la carriera del tuo coniuge. La domanda di fondo diventa quindi: "Il tuo coniuge può trovare un impiego paragonabile nella nuova città?" Inoltre, i tuoi figli potrebbero essere fiorenti nelle loro scuole e avere amici che non vogliono lasciare. Pesare i pro e i contro per valutare al meglio la possibilità di delocalizzazione. Più soldi e più esposizione nella tua azienda potrebbero non essere sufficienti a compensare una perdita nel reddito del tuo coniuge. Motivi per non spostare includono la perdita di denaro per la vendita della vostra casa o non guadagnare abbastanza per compensare i costi di vita più elevati nella nuova città, secondo "CBS Money Watch".
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Il periodo di tempo in cui ci si aspetta che si muova può variare in base all'azienda e alla situazione. Alcuni datori di lavoro potrebbero darti mesi di avvertimento su una delocalizzazione, mentre altri si aspettano che ti muovi entro un mese. Se ricevi una promozione, i tempi per lasciare la tua posizione potrebbero essere paragonabili a quando ti licenzi e accetti un nuovo lavoro: due o tre settimane dal giorno della comunicazione. Una volta deciso di spostarti, dovrai iniziare a pianificare immediatamente il trasferimento.
procedure
Se vieni trasferito, chiedi alla tua azienda se sarai ricompensato per la mossa, poiché il trasloco può costare migliaia di dollari. Nel caso in cui la vostra azienda abbia un risarcimento totale o parziale, scoprite se pagherà anticipatamente la mossa, pagate direttamente i traslocatori o se sarete rimborsati dopo il trasloco. Inoltre, alcune aziende offrono bonus anticipati per aiutare i dipendenti a coprire le spese di soggiorno. Se possiedi una casa, chiedi se la tua azienda garantirà la vendita della tua casa. In caso contrario, accertare quanti mesi di spese di sostentamento copriranno. Alcune aziende pagano le spese di soggiorno temporanee dei dipendenti per tre mesi dopo una mossa, per esempio.
