Quando immagini una piccola impresa, cosa ti viene in mente? Per la maggior parte delle persone, l'immagine è probabilmente un imprenditore solista, o un'azienda locale con una manciata di dipendenti che sono trattati come una famiglia. Oppure potresti immaginare un business leggermente più grande, con alcune filiali distrettuali e un centinaio di dipendenti. Tuttavia, come attualmente definito dal governo federale, la definizione di piccola impresa è quella che ha meno di 500 impiegati e guadagna un milione di dollari l'anno in entrate - e c'è una nuova legge che amplierebbe quella definizione fino a $ 10 milioni a anno.
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Beh, non esiste una singola definizione di una piccola impresa
Naturalmente, la definizione del governo federale di una piccola impresa è importante ai fini fiscali. Ma altre organizzazioni che hanno un impatto significativo sul panorama delle piccole imprese in America non sono d'accordo con i parametri definiti dal governo e, in alcuni casi, non sono d'accordo con se stesse.
La Small Business Administration (SBA), ad esempio, ritiene che una piccola impresa abbia meno di 500 dipendenti, ma ci sono delle eccezioni, circa 1.200 di queste. La tabella delle dimensioni standard della SBA assegna definizioni diverse di una piccola impresa ad ogni settore. Alcune di queste differenze includono:
- Produzione: una "piccola" produzione di zucchero di barbabietola o canna da zucchero può avere fino a 750 dipendenti, mentre la lavorazione della soia e la produzione di cerali per la prima colazione possono arrivare fino a 1.000.
- Una piccola raffineria di petrolio è definita come con un massimo di 1.500 dipendenti.
- Le compagnie assicurative di proprietà e infortuni sono piccole quando hanno meno di 1.500 dipendenti.
- Un rivenditore a valore aggiunto di tecnologia dell'informazione è solo una piccola impresa con un massimo di 150 dipendenti.
- Alcune definizioni sono date dalle entrate: una piccola fattoria di pecore o capre ha un reddito fino a $ 750.000, mentre un piccolo centro di lavoro occupa 35,5 milioni di dollari.
Poi ci sono gruppi di difesa delle piccole imprese. La maggior parte dei membri della Federazione nazionale delle imprese indipendenti, ad esempio, ha 20 o meno dipendenti. Il Small Business and Entrepreneurship Council raggruppa liberamente le aziende in tre livelli per numero di dipendenti: meno di 100 è considerato piccolo, un'azienda di medie dimensioni è da 100 a 500 e un'azienda con più di 500 è grande.
Tuttavia, entrambe queste organizzazioni consentono a qualsiasi azienda di aderire, indipendentemente dalle dimensioni.
Quanto è grande la piccola impresa?
Utilizzando la sola qualifica di meno di 500 dipendenti come definizione di una piccola impresa, oltre il 99 percento delle imprese statunitensi è piccolo. L'eccezione è il segno di guadagno di $ 1 milione, ma se la legge per innalzare quella soglia a $ 10 milioni è passata, la definizione del governo federale di "piccola impresa" comprenderà quasi il 97 percento di tutte le società in America, almeno secondo l'ultimo Dati del censimento.
Se entrano in gioco le nuove regole, le iniziative di piccole imprese saranno più difficili da creare e applicare. Molti imprenditori che si considerano veramente piccoli - al contrario di un'azienda con 500 dipendenti che generano 10 milioni di dollari di entrate - potrebbero dover competere con queste cosiddette "piccole" imprese per gli aiuti federali e lottare per trovare le giuste agevolazioni fiscali.
Qual è la tua definizione di piccola impresa e come la definiresti?
Foto di piccola impresa via Shutterstock
