Gli analisti del Tesoro sono analisti finanziari che di solito lavorano per grandi organizzazioni. La loro attenzione tende ad essere interna, esaminando e riportando le varie funzioni dello staff, monitorando l'implementazione degli obiettivi di budget e le previsioni. Gli analisti del Tesoro hanno bisogno della giusta attitudine e del background educativo per avere successo e diventare idonei per l'avanzamento a posizioni più alte, come il tesoriere assistente, il tesoriere o superiore.
$config[code] not foundDescrizione del lavoro dell'analista del tesoro
Gli analisti del Tesoro sono continuamente impegnati a valutare la salute finanziaria delle organizzazioni per le quali lavorano. Le grandi società, le principali organizzazioni senza scopo di lucro e le agenzie governative in genere impiegano analisti di tesoreria. A seconda del datore di lavoro, questa potrebbe essere una posizione entry level o una per qualcuno che ha appena completato un programma di formazione manageriale. Il lavoro quotidiano per gli analisti di tesoreria comprende la supervisione degli usi dei fondi, la gestione del rischio, l'analisi dei flussi di cassa e la gestione degli incarichi relativi alle questioni di responsabilità. Gli analisti utilizzano tecniche di modellazione finanziaria basate su computer per proiezioni finanziarie e per la valutazione delle strategie di investimento. Gli analisti del Tesoro spesso fanno presentazioni al management superiore.
Controllo attitudinale
Gli studenti universitari e altri che sono interessati a un percorso di carriera in finanza aziendale potrebbero volere rassicurazione che tale piano ha un senso per loro. Uno strumento che potrebbe aiutare è il test attitudinale. Alcuni sono brevi e altri sono approfonditi. Un test per gli analisti finanziari potrebbe contenere domande e problemi in aree quali capacità analitiche, risoluzione dei problemi, attenzione ai dettagli e comunicazione. Le aziende basate sulla psicologia offrono questo test. Gli uffici di collocamento universitari e universitari normalmente dispongono di informazioni sui test attitudinali.
Video del giorno
Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingCome qualificarsi
I candidati per le posizioni di analista di tesoreria dovrebbero essere laureati con lauree in economia aziendale, contabilità, finanza, economia o statistica. Quelli con solide capacità analitiche e la capacità di comunicare chiaramente per iscritto e verbalmente avranno ampie opportunità di dare un contributo sul lavoro. Inoltre, gli analisti di tesoreria di successo tendono ad essere orientati ai dettagli e hanno abilità matematiche che si applicano direttamente al lavoro. Gli analisti dovrebbero anche essere qualificati tecnicamente e avere la possibilità di utilizzare software sofisticati per la previsione e la modellazione finanziaria.
Credenziali più elevate
Gli analisti del Tesoro che vogliono ottenere un vantaggio nelle qualifiche per l'avanzamento potrebbero prendere in considerazione l'acquisizione delle credenziali del Certified Treasury Professional. È un modo per un analista di dimostrare la sua esperienza ed è utile per migliorare il potenziale di promozione. Viene assegnato dall'Associazione per professionisti finanziari agli analisti del tesoro con almeno due anni di esperienza che superano un esame speciale. La certificazione deve essere rinnovata ogni tre anni.
Prospettiva di lavoro corrente
Il Bureau of Labor Statistics riporta che l'occupazione a livello nazionale per le posizioni degli analisti finanziari, compresi gli analisti di tesoreria, dovrebbe aumentare del 23% nel periodo dal 2010 al 2020. Questo è più veloce della media per tutte le professioni. Il motivo è la proliferazione di prodotti finanziari e la domanda di personale con conoscenza dei mercati emergenti emergenti. Candidati di lavoro con titoli accademici avanzati e certificazioni professionali hanno prospettive migliori rispetto ai concorrenti che non ne hanno. Gli stipendi per gli analisti finanziari sono alti. Lo stipendio annuale medio è stato di $ 74,350 nel maggio 2010. Il 10% più basso ha guadagnato meno di $ 44,490, e il 10% più alto ha guadagnato più di $ 141,700.
Dove cercare
I candidati alle posizioni degli analisti di tesoreria dovrebbero utilizzare quante più risorse possibili. I reclutatori online hanno elenchi, completi di nomi di società, ubicazioni, descrizioni di posti di lavoro e prerequisiti. La stampa finanziaria e commerciale porta pubblicità per le aperture. Le pubblicazioni regionali e locali possono essere buone fonti di informazione. Gli uffici di collocamento universitari e universitari mantengono informazioni sulle posizioni aperte. Se un cercatore di lavoro è interessato a una determinata società, ma non ha alcuna conoscenza specifica delle aperture per gli analisti di tesoreria, può ancora informarsi.
Rete per aperture non pubblicate
Oltre a rispondere alle inserzioni di lavoro, i candidati possono ottenere informazioni sul cosiddetto "mercato del lavoro nascosto" tramite il networking, sfruttando la loro rete di amici, conoscenti e colleghi per chiedere referenze ad altri che potrebbero conoscere le aperture che non sono ancora pubblicizzate. Se correttamente fatto, la rete può essere gratificante per chi cerca lavoro. I candidati devono considerare le ricerche di lavoro come progetti a tempo pieno e prestare attenzione a opportunità quali fiere del lavoro, riunioni di organizzazioni civiche e altri eventi che potrebbero fornire informazioni sulle opportunità di lavoro.
2016 Informazioni sugli stipendi per gli analisti finanziari
Gli analisti finanziari hanno guadagnato uno stipendio annuo medio di $ 81.760 nel 2016, secondo l'Ufficio U.S. delle statistiche del lavoro. Nella fascia bassa, gli analisti finanziari hanno guadagnato uno stipendio del 25 ° percentile di $ 62.630, il che significa che il 75% ha guadagnato più di questo importo. Lo stipendio del 75o percentile è $ 111.760, il che significa che il 25 percento guadagna di più. Nel 2016, 296.100 persone sono state impiegate negli Stati Uniti come analisti finanziari.
