Non ci sono sempre segni evidenti che stai ricevendo una promozione di lavoro e alcuni segnali possono essere fuorvianti, quindi non comprare una macchina nuova o vendere la tua casa per una più grande finché non ti è stata offerta ufficialmente una promozione. Se il tuo capo ti dà alcuni indizi sottili che sei in corsa per una promozione, divertiti e continua a dare il massimo. La tua produttività, l'etica del lavoro incentrata sul team e l'accessibilità potrebbero aiutarti a fare un altro passo in alto nella scala del successo.
$config[code] not foundForti vendite commerciali
Quando il tuo datore di lavoro si sente a proprio agio con i profitti dell'azienda e vede crescere le vendite e la produttività sotto la tua guida, potrebbe essere un segno rivelatore che sei in linea per una promozione. Se il tuo capo commenta la tua forte performance, le vendite costanti di affari, la capacità di garantire nuovi clienti o il beneficio complessivo per l'azienda, puoi essere certo che non sarai trascurato. Tuttavia, se ci sono opportunità promozionali limitate potresti essere in competizione con un collega per un nuovo titolo di lavoro o pagare un aumento. Mantenere un approccio professionale e non dare al tuo capo alcun motivo per mettere in discussione i tuoi obiettivi o le tue abilità.
Rapporti salutari sul posto di lavoro
I datori di lavoro in genere promuovono lavoratori che vanno d'accordo con gli altri e mantengono relazioni sane tra clienti e colleghi. Se il tuo capo parla positivamente della tua cordialità in ufficio, delle capacità di leadership, degli obiettivi di lavoro centrati sulla squadra, disposizione allegra, disponibilità a sottomettersi all'autorità e capacità di concentrazione e risoluzione dei problemi quando colpisci i dossi di lavoro, potresti essere il prossimo lavoro -promosso candidato Un buon rapporto con i supervisori diretti, i colleghi, i vertici aziendali, i soci in affari e gli attuali clienti non guasta mai nel mondo del lavoro. Un capo può spesso dire quando un dipendente sta cercando di brownnose per una promozione, quindi assicurati che le tue interazioni siano sincere e autentiche.
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Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingNuovi inviti
Un forte segnale di una potenziale promozione è un invito a una riunione di livello superiore, una conferenza strategica o una sessione di pianificazione individuale con il capo. Nuovi inviti a prestigiose riunioni sul posto di lavoro sono segni positivi che siete diretti nella giusta direzione.Questi incontri sono ancora più significativi se ti viene assegnato un ruolo di leadership o ti vengono date responsabilità di gestione per un nuovo progetto o incarico. Un datore di lavoro potrebbe voler testare le tue abilità in acque sconosciute per determinare se sei la persona giusta per la promozione.
La giusta tempistica
Le promozioni di lavoro riguardano spesso i tempi. Se ci sono cambiamenti attuali o imminenti nella tua forza lavoro, come trasferimenti ad altri uffici, nuovi assunti, pensionamenti individuali, promozioni nella direzione o cambiamenti di personale nel tuo dipartimento, potrebbe significare che la ristrutturazione porterà a una promozione per te. Quando le posizioni si aprono a seguito di cambiamenti di personale, i datori di lavoro spesso vogliono riempirli con candidati esperti e ben informati che si inseriscono già nella cultura aziendale e comprendono le politiche dell'azienda. Senza essere eccessivamente assertivo, potresti voler far sapere al tuo manager che sei interessato.
