Dal 2008, il numero di aziende che lavorano sotto il datore di lavoro ha superato il numero di aziende di datori di lavoro che sono state fondate, riducendo le scorte di datori di lavoro americani. In combinazione con il calo del 49% del tasso pro capite di formazione di nuovi dipendenti verificatosi tra il 1977 e il 2012, questa tendenza ha preoccupato alcuni osservatori.
$config[code] not foundJim Clifton, CEO di Gallup, ha affermato in un recente articolo che il modello recente è il "problema economico più grave in America" e che "l'economia non tornerà mai veramente indietro se non invertiamo le tendenze di nascita e morte".
Mentre sono d'accordo con il signor Clifton e altri sul fatto che il declino lungo tre decenni del nuovo tasso di creazione del datore di lavoro è angosciante, credo che il problema che svela sia più sottile di quello che il suo articolo lascia intendere. Presa in concomitanza con altri dati, il calo del tasso di formazione dell'impresa datore di lavoro indica in primo luogo che i proprietari di imprese americane stanno diventando meno disposti ad assumerne altri.
Gli americani non stanno riducendo la velocità con cui gestiscono le imprese. Contrariamente al modello suggerito dai dati sulla nascita delle imprese dei datori di lavoro, il tasso di proprietà delle imprese senza dipendenti è aumentato nel tempo. Tra il 1997 e il 2012, il numero di aziende americane senza dipendenti è aumentato del 76%, cinque volte più velocemente rispetto all'aumento del 15% della popolazione, secondo i dati del censimento.
A causa dell'aumento dei non datori di lavoro, nel 2011 il numero di imprese pro capite negli Stati Uniti era quasi il doppio rispetto a quanto avvenuto nel 1980, i dati dell'Internal Revenue Service (IRS) rivelano. Inoltre, sia la frazione delle dichiarazioni dei redditi americane con reddito d'impresa (o perdita) sia la quota delle dichiarazioni dei redditi individuali con la deduzione delle imposte sul lavoro autonomo sono aumentate negli ultimi due decenni, indicano le statistiche IRS.
Il reddito derivante dalla proprietà aziendale è aumentato negli ultimi 25 anni. Secondo la Survey of Consumer Finances della Federal Reserve, la quota di reddito familiare al lordo delle imposte degli americani generata dalla proprietà aziendale è aumentata di un importo non trascurabile tra il 1989 e il 2013. Inoltre, i dati IRS mostrano che il reddito netto medio passa attraverso le entità - imprese individuali, società di persone e sottocapitoli S - più che raddoppiati tra il 1980 e il 2010, misurati in termini corretti dell'inflazione, e che il "reddito imprenditoriale" è aumentato dal 5,4% del reddito imponibile degli americani nel 1977 all'8,5% nel 2011.
Anche il numero di datori di lavoro per mille americani non ha iniziato a diminuire fino a poco tempo fa, rimanendo sostanzialmente costante tra il 1987 e il 2007. Il periodo di stabilità suggerisce che il tasso al quale le ditte di lavoro sono state avviate e fallite è rimasto in equilibrio per 20 anni. Mentre la Grande Recessione ha innescato un aumento dei fallimenti delle imprese dei datori di lavoro e un calo delle start-up dei datori di lavoro, nel 2011 il numero pro capite di datori di lavoro è rimasto più alto di quanto non fosse alla fine degli anni '70 e all'inizio degli anni '80.
La nuova formazione di datori di lavoro è in calo principalmente perché i proprietari di imprese americane si sono spostati dalla gestione di aziende con dipendenti a società operative senza di loro. Come mostra la figura precedente, la quota di aziende con dipendenti nel 2011 era poco più della metà di quella del 1980.
Il declino del tasso di formazione di nuovi datori di lavoro è preoccupante, non perché segnali la campana a morto dell'imprenditoria americana, ma perché mostra che gli imprenditori americani svolgono un ruolo minore nella creazione di posti di lavoro rispetto a prima.
Fonte: creato dai dati del censimento statunitense e dall'Internal Revenue Service.
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