Freelancer.com, un sito per i progetti di outsourcing, consente alle aziende di inviare contest per ottenere freelance per competere per progetti di design. E ora non limita più i concorsi solo per progettare progetti: puoi pubblicare un concorso per programmatori, scrittori, sviluppatori di app per dispositivi mobili e altro ancora.
Nella pagina del concorso Freelancer.com è ora possibile creare concorsi per categorie come "siti Web IT e software", "mobile", "scrittura", "inserimento dati", "approvvigionamento e produzione del prodotto", "vendite e marketing" e " affari, contabilità e legale. "
$config[code] not foundCiò significa che se hai bisogno di un pezzo di codice software scritto o di alcuni articoli scritti, puoi stabilire un concorso e vedere quali freelancer fanno il lavoro migliore.
Per organizzare un concorso, compila un modulo online e imposta un "premio" per il progetto finale. I premi per i concorsi di design possono iniziare a partire da $ 30 e una media di circa $ 500.
Ad esempio, il piccolo imprenditore Justin Lang, di Caringbah, Sydney, ha creato un concorso utilizzando Freelancer.com che gli ha permesso di scegliere tra oltre 900 progetti.
"Non solo il concorso è stato utile per ottenere un grande logo, ma sono stato in grado di contattare e ordinare centinaia di freelance per progetti che farò in futuro", ha detto Lang in un comunicato aziendale preparato.
Ovviamente, chi gareggia nei concorsi è spesso anche un piccolo imprenditore. Sono generalmente liberi professionisti che cercano di conquistare posti di lavoro, clienti e, forse, rapporti commerciali a lungo termine con gli sponsor.
Best practice per i concorsi freelance
Concorsi come quelli ospitati da Freelancer.com e siti concorrenti sono controversi. I grafici e altri liberi professionisti le cui attività dipendono dal fatto di essere pagati per il lavoro completato, a volte vedono i concorsi come se lavorassero sulle specifiche.
Un post di Creative Bloq guarda alla preoccupazione che alcuni concorsi non siano altro che lavori specifici. I freelancer possono dedicare molto tempo al lavoro di spec, ma a meno che non vincano il concorso, hanno speso il loro tempo in lavori che non producono reddito. Dal momento che la maggior parte dei free-lance sono operazioni con un solo operatore, ciò limita il tempo rimanente per il lavoro retribuito.
Un altro post su Freelance Switch esplora quali di questi concorsi rappresentano un'opportunità legittima per mostrare le abilità rispetto al lavoro con le specifiche. Per evitare di lavorare sulle specifiche, giovedì Bram scrive che i concorsi dovrebbero comportare una presentazione e forse una parte del lavoro di esempio, insieme alla promessa di pagare per eventuali fasi future del progetto.
Per i proprietari di piccole imprese e gli imprenditori che cercano di trovare un libero professionista attraverso un concorso, tieni a mente ciò che è ragionevole aspettarsi dal libero professionista. Per progetti di grandi dimensioni, come la scrittura di ogni pagina della copia dell'intero sito Web, è possibile strutturare il concorso per richiedere un campione di 2 o 3 pagine. Allega un piccolo premio al campione. Quindi tu e il vincitore del premio potete delineare un progetto successivo per scrivere il resto delle pagine.
I concorsi sono diventati popolari per progetti di design diretti. Resta da vedere quanto bene il modello di contest funzioni per tipi di progetti più grandi o multi-fase.
