Hauppauge, NY (COMUNICATO STAMPA - 2 ottobre 2009) - Dale Carnegie Training®, leader internazionale nella formazione e nelle soluzioni della forza lavoro basata sulle prestazioni, annuncia Global Re-Engagement Day, un'iniziativa gratuita a livello mondiale per dotare i leader aziendali degli strumenti per coinvolgere nuovamente i propri dipendenti. La prima iniziativa di questo tipo, Global Re-Engagement Day, prende il via il 5 ottobre con sessioni gratuite di "Employee Re-Engagement" di 2 ore presso i punti Dale Carnegie Training in tutta la mappa. Dedicando una giornata al reingegnerizzazione dei clienti nei loro territori, Dale Carnegie Training spera di ripristinare la fiducia dei dipendenti e di rienergizzarsi e concentrare gli sforzi sul successo negli ambienti di lavoro di oggi.
$config[code] not found"Tutte le aziende devono affrontare la questione dell'impegno dei dipendenti, soprattutto in considerazione dell'attuale clima economico di incertezza e paura. È un buon affare, semplice e semplice ", afferma Peter Handal, presidente, CEO e presidente di Dale Carnegie Training."Le statistiche dimostrano che i dipendenti impegnati offrono quattro volte più valore all'azienda rispetto ai dipendenti non impegnati 1 e hanno l'87% di probabilità in meno di andarsene rispetto ai loro colleghi non impegnati. 2" Handal aggiunge, "Consideriamo Global Re -Gestione degli impegni un 'invito all'azione' e sperare che le aziende di tutto il mondo, indipendentemente dalla loro dimensione o area di attenzione, si uniranno per migliorare l'impegno dei dipendenti in questo difficile clima economico ".
Progettato per CEO, COO, VP e dirigenti HR allo stesso modo, il Global Re-Engagement Day di Dale Carnegie Training fornisce gli strumenti necessari per andare avanti in questi difficili tempi economici, sbloccando quindi possibilità illimitate nel futuro e garantendo una crescita a lungo termine. I partecipanti al Global Re-Engagement Day impareranno a trovare l'equilibrio ideale tra attitudini, abilità e conoscenza; uscire dalle loro zone di comfort e affinare i principi fondamentali del coinvolgimento come la creazione di una visione chiara e convincente del futuro che i dipendenti aiutano a co-creare e far sentire i dipendenti stimati e importanti.
Il Global Re-Engagement Day è un'ulteriore prova della dedizione di Dale Carnegie Training a fornire una chiara e tempestiva voce di guida alle discussioni che riguardano le questioni attuali che stanno colpendo le aziende universalmente. Dal 1912, oltre 8.000.000 di partecipanti hanno approfittato delle offerte di Dale Carnegie Training con oltre 3.500 trainer Dale Carnegie autorizzati in tutto il mondo. I sondaggi sul successo di queste offerte sono travolgenti, mostrando un tasso di soddisfazione superiore al 97% tra i partecipanti.
Oltre 150 sedi in franchising di Dale Carnegie Training in 26 paesi partecipano al Global Re-Engagement Day 2009 nella loro data e ora locale tra il 5 ottobre e il 9 ottobre. Oltre agli Stati Uniti e al Canada, i paesi partecipanti sono: Francia, Belgio, Paesi Bassi, Cina, Sudafrica, Mauritius, Argentina, Egitto, Emirati Arabi Uniti, Singapore, Australia, Svezia, Norvegia, India, Austria, Stati Uniti Regno Unito, Portogallo, Nuova Zelanda, Filippine, Repubblica Slovacca, Grecia, Messico, Repubblica Dominicana e Tunisia. Con oltre otto milioni di persone fino ad oggi con esperienza in Dale Carnegie Training, le organizzazioni sanno di poter contare sui loro servizi per contribuire a ottenere guadagni misurabili in termini di qualità del servizio, risoluzione dei conflitti dei clienti, aumento della fedeltà dei dipendenti e dei clienti e risultati economici. Per maggiori informazioni su Global Re-Engagement Day e Dale Carnegie Training visitate www.dalecarnegie.com/reengagement
Informazioni su Dale Carnegie Training
Dale Carnegie Training® collabora con il mercato centrale e le grandi aziende e le organizzazioni per produrre risultati di business misurabili migliorando le prestazioni dei dipendenti con particolare attenzione alla leadership, vendite, team building e relazioni interpersonali, servizio clienti, discorsi e presentazioni e altri aspetti essenziali della gestione abilità. I corsi sono disponibili in 27 lingue in tutto il mondo; coprono gli interi Stati Uniti e raggiungono oltre 80 paesi. Dale Carnegie Training® include come clienti 400 delle aziende Fortune 500. Circa otto milioni di persone hanno sperimentato Dale Carnegie Training®.
Gli specialisti aziendali di Dale Carnegie lavorano con individui, gruppi e organizzazioni per progettare soluzioni che liberino il potenziale dei tuoi dipendenti, consentendo alla tua organizzazione di raggiungere il livello successivo di prestazioni. Dale Carnegie Training® offre corsi pubblici, seminari e workshop, nonché formazione personalizzata interna, valutazioni aziendali, rinforzo online e coaching individuale.
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