Le carriere in materia di giustizia penale comportano l'applicazione della legge o correzioni. Puoi scegliere tra un'ampia varietà di occupazioni, tra cui poliziotti e agenti per la libertà vigilata, impiegati di tribunale, marescialli, agenti per l'imposizione di stupefacenti e difensori della giustizia comunitaria. Anche se i requisiti di lavoro varieranno, i candidati per queste posizioni devono dimostrare onestà, buon giudizio e un forte senso di responsabilità. Se stai considerando una carriera nella giustizia criminale, crea un curriculum che rifletta queste caratteristiche.
$config[code] not foundEvidenzia la tua esperienza
I funzionari assumente sono alla ricerca di prove di leadership e capacità comunicative forti. Inizia con un potente profilo di rendimento o sintesi di carriera. Situato direttamente sotto l'intestazione, questo breve paragrafo contiene da tre a cinque delle tue più grandi capacità e risultati. Nel suo libro "Galleria dei migliori curriculum", David F. Noble fornisce il seguente esempio: "Professionista orientato ai risultati con oltre 20 anni di esperienza nella gestione della sicurezza e di applicazione della legge sia nel settore militare che privato, compresa la sorveglianza attività di terrorismo, sicurezza nucleare e leadership operativa. Capacità di risoluzione dei problemi e capacità analitiche altamente sviluppate ". Nella sezione Esperienza lavorativa, crea dichiarazioni di successo che enfatizzano le tue capacità decisionali e interpersonali. Noble fornisce il seguente esempio: "Progettato e implementato il programma Cease Fire in collaborazione con la task force della città sulla riduzione degli omicidi.Il programma era focalizzato sui deterrenti e mirato a parole".
Flaunt Your Credentials
Sebbene molte di queste posizioni non richiedano una formazione post-secondaria, i candidati con lauree in criminologia avranno un vantaggio preciso. Concentrati sull'educazione se sei un neolaureato. Questo è il tuo punto vendita più forte e deve essere collocato vicino alla parte superiore del curriculum. Indica la media del tuo punteggio - GPA - se è pari o superiore a 3,5. Elenca tutti i premi, i certificati o altri riconoscimenti che ti distingueranno dagli altri candidati. Se fai parte di affiliazioni professionali, descrivi i ruoli di leadership, i comitati, le task force o incarichi speciali all'interno di tali associazioni. Menziona la tua partecipazione a workshop e seminari, in particolare quelli relativi alla leadership e alla risoluzione dei conflitti.
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Chiedi a un amico o mentore di correggere il tuo curriculum e di aumentare il volume. A turno, leggendo il curriculum ad alta voce. Come suona? Catturerà l'attenzione dell'ufficiale assumente per più di 30 secondi? Per essere preso in considerazione, devi trovarti come un candidato assertivo e capace con una serie di abilità impressionante. Sostituisci i verbi deboli e le espressioni vaghe con affermazioni forti e orientate all'azione. Per quanto possibile, specificare e quantificare. Noble fornisce il seguente esempio: "Indagine sorvegliata di tre anni di un'importante azienda farmaceutica che ha portato al sequestro di 200 chili di cocaina e all'imputazione di oltre 40 individui". Dopo aver riscritto il curriculum, attendere almeno un giorno e riavviare il processo. Se hai apportato le modifiche appropriate, il tuo curriculum sarà di qualche decibel più forte e ti fornirà impressionanti morsi audio che puoi usare durante il processo di intervista.