L'amministratore aziendale comprende le operazioni e i processi aziendali. Un ruolo giorno per giorno può riguardare contabilità, finanza, marketing, economia, statistica, risorse umane e processo decisionale. In una piccola organizzazione, l'amministratore aziendale potrebbe gestire i servizi di supporto amministrativo; le grandi organizzazioni possono avere diversi livelli di manager amministrativi specializzati in diverse aree, dalle risorse umane alla gestione delle strutture.
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Il ruolo specifico dell'amministratore aziendale dipende dalla società e dalla descrizione del lavoro, ma in generale l'amministratore è incaricato di facilitare operazioni efficienti. Il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti riferisce che l'amministratore aziendale può influenzare la produttività aziendale attraverso la gestione del morale dei dipendenti e, come parte delle sue responsabilità personali, potrebbe essere tenuta a supervisionare il personale amministrativo e amministrativo. Altre aree che rientrano nel suo ambito includono la raccomandazione di modifiche a politiche o procedure per migliorare le operazioni, la pianificazione di budget per contratti, attrezzature e forniture e il monitoraggio delle attrezzature e delle attrezzature di sicurezza per garantire che siano conformi alle normative governative.
Ruoli specifici del settore
Alcuni amministratori aziendali si specializzano in un'area specifica in cui hanno conoscenze ed esperienze come la contabilità o la gestione delle strutture. I settori in cui gli amministratori aziendali di solito lavorano sono i servizi educativi, l'assistenza sanitaria, il governo statale e locale, i servizi professionali, scientifici e tecnici, nonché la finanza e l'assicurazione.
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Il ruolo dell'amministratore è spesso quello di comunicare lo stato e le attività aziendali ai dirigenti o ai responsabili delle decisioni e della politica aziendale. L'amministratore potrebbe svolgere un ruolo importante nella comunicazione tra il personale e la direzione. Le capacità comunicative e organizzative efficaci sono fondamentali e la capacità di lavorare con persone di diversa provenienza. Il pensiero critico e le capacità di negoziazione sono utilizzate quotidianamente nelle transazioni commerciali e nelle relazioni interpersonali.
Settore pubblico vs. privato
Il ruolo di un amministratore aziendale varia a seconda che il lavoro sia con un'organizzazione pubblica o privata. Un documento del Brookings Institution illustra le differenze nei modelli di business esistenti tra le organizzazioni pubbliche e private e l'impostazione della politica aziendale. In un'organizzazione privata le decisioni vengono prese da individui di solito con l'obiettivo di massimizzare i profitti; in questo ambiente l'amministratore può richiedere un notevole senso del business ed essere in grado di individuare nuove opportunità di business. In entrambi i tipi di organizzazione, l'amministratore è un punto di contatto per i clienti e le potenziali reclute e si prevede che fungano da ambasciatori per l'azienda e mantengano relazioni che portano a future partnership di successo.