Scrivere una buona lettera di accompagnamento può essere essenziale per aiutarti a ottenere il lavoro che desideri. Secondo "Forbes", la maggior parte delle persone coinvolte nel processo assumente non legge le lettere di copertura, ma chi fa veramente attenzione a loro. Una lettera di presentazione permetterà al lettore di sapere quanto desideri il lavoro e se la tua esperienza e personalità corrispondono a ciò che sta cercando. Supponi che la tua lettera sarà letta e scrivi una lettera di accompagnamento che metterà in risalto le tue capacità e impressionerà il lettore.
$config[code] not foundSii specifico
Scrivi una lettera diversa per ogni lavoro per cui richiedi e indirizza la lettera al responsabile delle risorse umane. Chiama l'azienda e chiedi un nome se non sei sicuro. Evita di rispondere alla lettera "A chi può interessare". Bastano pochi minuti per cercare l'azienda online e una persona logica per indirizzare la lettera a un capo dipartimento o un membro del management.
Punti vendita
Crea un punto vendita per te. Evidenzia un aspetto importante del tuo ultimo lavoro o fornisci uno dei principali risultati ottenuti in passato. Il punto di vendita dovrebbe riguardare il lavoro per cui si sta candidando. Ad esempio, per un lavoro di vendita puoi sottolineare che hai aumentato le vendite del 20% quando eri responsabile delle vendite presso il tuo ultimo datore di lavoro. Concentrati su come i tuoi talenti possono avvantaggiare il datore di lavoro.
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Portato a voi da Sapling Portato a voi da SaplingSii conciso
Non riassumere l'intero curriculum in una sola lettera. Rendi il tuo curriculum selettivo e spiega le cose che il tuo curriculum non può. Parla del motivo per cui hai una lacuna nel tuo lavoro o spiega perché il lavoro è la tua scelta professionale. Dettagli cosa sai della compagnia e perché vuoi lavorare lì. Più conciso sei, più facile sarà per il lettore sapere se ti starai bene.
Stile
Usa la dimensione del carattere standard di 10 o 12 punti per la tua lettera di presentazione e usa i font Times New Roman o Arial. Mentre i font creativi possono sembrare belli, c'è un posto per loro e una lettera di presentazione non è vero. Regola i tuoi margini se necessario, ma tieni tutte le tue informazioni su una pagina. Secondo il Career Center dell'Università di Boise, molti datori di lavoro non leggeranno una lettera che è più lunga di una pagina.
Correggi
Leggi la tua lettera prima di inviarla. Chiedi a qualcuno di correggere e annotare eventuali errori che hai perso. I datori di lavoro possono eliminarti se sono presenti errori di ortografia e altri errori comuni. La tua lettera di presentazione è un esempio delle tue capacità di scrittura, quindi fai una buona prima impressione.
