Il termine "piccola impresa" è usato casualmente in una conversazione per descrivere aziende che non sono aziende pubbliche o altre grandi aziende. Ma quando si tratta di tasse, il termine ha un significato molto specifico, che controlla o limita l'ammissibilità a varie agevolazioni fiscali.
Il termine si basa sul valore delle risorse di un'azienda, sul numero di dipendenti, sul numero di proprietari, sulle entrate lorde o su altro. Basta far esplodere la testa.
$config[code] not foundPer aiutare a chiarire le questioni in modo da poter determinare le agevolazioni fiscali a cui hai diritto, di seguito sono riportate 10 diverse definizioni di imposta sulle piccole imprese nella legge.
Eccezione del metodo di accumulo per le attività basate sulle scorte
Di solito le aziende che dispongono di inventario devono utilizzare il metodo di contabilità per competenza. Ma le piccole imprese basate sull'inventario possono utilizzare il metodo di contabilità in contanti, un modo più semplice per registrare entrate e spese. "Piccolo" significa avere entrate lorde medie annuali non superiori a $ 10 milioni nei 3 anni precedenti (o numero di anni di attività se inferiore a 3 anni).
Debiti inesigibili dedotti dal metodo dell'esperienza non acquisita
I debiti inesigibili di solito sono deducibili solo quando e nella misura in cui vanno male. Ma in alcuni casi una piccola impresa può accumulare crediti inesigibili. Per usare il metodo dell'esperienza non acquisita, "piccolo" in questo caso significa avere entrate lorde medie annuali non superiori a $ 5 milioni nei 3 anni precedenti.
Costruire miglioramenti Safe Harbor
Mentre le riparazioni ordinarie sono attualmente deducibili, il costo dei miglioramenti di capitale solitamente deve essere aggiunto alla base di un edificio e recuperato attraverso l'ammortamento. Tuttavia, in un porto sicuro, le piccole imprese proprietarie di piccoli edifici possono detrarre tali miglioramenti. "Small" significa avere entrate lorde medie annuali non superiori a $ 10 milioni; la base non rettificata dell'edificio non deve superare 1 milione di dollari.
Esenzione per l'imposta minima alternativa aziendale (AMT)
Le aziende potrebbero dover pagare AMT se supera il loro normale debito d'imposta. Tuttavia, le piccole società sono esenti. "Small" si applica alle società con proventi lordi medi annui non superiori a $ 7 milioni ($ 5 milioni per il primo periodo di 3 anni).
Piano pensionistico DbK
Un piano di pensionamento ibrido, che combina un piano pensionistico con un piano 401 (k), è disponibile solo per le piccole imprese. Ciò significa aziende con 500 o meno dipendenti. (Nota: sebbene i DbK siano stati autorizzati nel 2008, non è stata emessa alcuna guida IRS, quindi gli istituti finanziari devono ancora offrirli.)
Credito di accesso per disabili
Le piccole imprese che riqualificano il proprio spazio per ospitare i disabili possono richiedere un credito d'imposta pari a $ 5000. "Small" ha entrate lorde non superiori a $ 1 milione nell'anno precedente o non più di 30 dipendenti a tempo pieno.
Esenzione dalla segnalazione di copertura sanitaria per gli W-2 dei dipendenti
Un datore di lavoro deve includere il costo della copertura, che sia pagato dall'azienda, dal dipendente o da entrambi sul modulo W-2. Tuttavia, le "piccole" imprese sono esenti. Ciò significa aver archiviato meno di 250 W-2 per l'anno precedente.
Esenzione dal mandato del datore di lavoro ai sensi della legge sull'affidabilità dei costi
Una piccola impresa non è tenuta a fornire copertura sanitaria per i dipendenti a tempo pieno, anche se molte piccole imprese scelgono di farlo. Un datore di lavoro che non offre una copertura sanitaria minima essenziale non sarà penalizzato se considerato "piccolo". Ciò significa avere meno di 50 dipendenti a tempo pieno e / o a tempo pieno. (Nota: il mandato del datore di lavoro entra in vigore nel 2015 per i datori di lavoro con 100 o più dipendenti di questo tipo e nel 2016 per quelli con 50-99 dipendenti di questo tipo).
Credito differenziale dei salari dei datori di lavoro per i riservisti attivati
I piccoli datori di lavoro che scelgono di continuare i salari pagati ai dipendenti chiamati in servizio attivo possono richiedere un credito d'imposta fino a un limite prestabilito. Questo credito è limitato alle aziende con meno di 50 dipendenti. (Nota: questo credito è scaduto alla fine del 2013, ma potrebbe essere prorogato per il 2014.)
Spesa per il primo anno
Invece di svalutare il costo di attrezzature e macchinari, una piccola impresa può optare per dedurre il costo per intero fino a un limite di dollari fissato. "Piccolo" dipende dal limite di dollari degli acquisti di attrezzature per l'anno. Il limite del dollaro per il 2014 è fissato in $ 200.000 (con una riduzione progressiva della detrazione per acquisti superiori a $ 225.000). Si prevede che verrà aumentato retroattivamente dal Congresso, forse a $ 1 milione.
Tax Prep Photo tramite Shutterstock
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