Ci sono momenti in cui le circostanze rendono impossibile dimettersi dal proprio lavoro di persona e l'unica opzione è di dimettersi telefonicamente. Indipendentemente dal fatto che il tuo capo lavori in una località lontana o che tu debba affrontare le dimissioni il prima possibile, potrebbe essere necessaria una telefonata per interrompere la notizia. Prima di effettuare questa chiamata, ci sono alcune cose che dovresti prendere in considerazione per presentare le tue dimissioni telefonicamente.
$config[code] not foundProva a chiamare quando sai che il tuo capo non sarà particolarmente occupato. Se i rapporti di stato e le riunioni di solito occupano il giorno del tuo supervisore il lunedì, effettua la chiamata in un altro giorno. Evita di effettuare la chiamata poco prima o dopo una vacanza quando l'ufficio potrebbe essere a corto di personale e il tuo capo potrebbe essere più occupato del solito.
Annota ciò che vuoi dire e esercitalo diverse volte prima di chiamare. È meno probabile che ti innervosisci e ti leghi la lingua se hai praticato il tuo discorso di dimissioni. Pensa a diverse possibili risposte del tuo supervisore e prepara le risposte per ogni scenario.
Chiedi se è un momento conveniente per chiamare quando si avvia la conversazione telefonica. Se il tuo capo ha a che fare con un problema o è atteso presto a una riunione, potrebbe non essere in grado di dedicare tutta la sua attenzione alla tua chiamata. Assicurati di aver impostato il volume del tuo telefono ad un livello adeguato in modo da non avere problemi di udito o di essere ascoltato.
Menziona che hai apprezzato l'opportunità di lavorare per l'azienda e di aver imparato molte cose come dipendente. Anche se odi il lavoro, questa non è una bugia. Quando hai iniziato il lavoro, hai apprezzato l'opportunità di lavorare per l'azienda.
Evita di usare la conversazione per sfogarti sulle cose che non ti piacciono del lavoro e della compagnia. Attenersi a presentare le informazioni che si sta lasciando, un breve motivo se si desidera, e un calendario per le vostre dimissioni.
Rimanete calmi, anche se il vostro supervisore si arrabbia per le vostre dimissioni. Digli che ritieni che questa sia la migliore linea di azione per te e che tu abbia intenzione di assicurarti che i tuoi progetti siano aggiornati nel momento in cui parti per evitare di arrecare disturbo alla compagnia. Un vantaggio di dare la tua rassegnazione in una telefonata è che il tuo supervisore non sarà in grado di vedere la tua espressione, permettendoti di esprimere silenziosamente la frustrazione se la chiamata non sta andando bene.
Segui la telefonata con una lettera o una e-mail che ripropone ciò che hai discusso quando hai parlato con il tuo supervisore al telefono. Invia una copia al tuo dipartimento risorse umane.
Mancia
Trova un luogo privato e tranquillo per effettuare la chiamata. Dovrai rendere più facile per il tuo supervisore sentirti e non vorrà essere distratto dal rumore intorno a te.
