Quando un datore di lavoro vuole qualcuno che possa rispettare con successo le scadenze, probabilmente sta cercando un individuo con una forte etica del lavoro e ottime capacità di gestione del tempo. A seconda di quanto sia fondamentale questa abilità per il lavoro, puoi farlo presentalo in primo piano in un curriculum basato sulle competenze, o aggiungilo alla descrizione di un lavoro specifico utilizzando un formato di curriculum più tradizionale. In entrambi i casi, è possibile includere anche informazioni più dettagliate sulle scadenze nella lettera di accompagnamento.
$config[code] not foundL'approccio basato sulle competenze
Se rispettare le scadenze è importante per il datore di lavoro, evidenziarlo esplicitamente creando un curriculum basato sulle competenze. Questo tipo di curriculum differisce dal formato più tradizionale, utilizzando una sezione che evidenzia le tue abilità più forti invece di una sezione di esperienza lavorativa più dettagliata. Per sottolineare la tua capacità di rispettare le scadenze, crea una sezione intitolata "Abilità" o "Esperienza pertinente" appena sotto le informazioni di contatto, quindi crea un sottotitolo intitolato "Gestione del tempo", "Impegno per il lavoro" o "Abilità nel lavoro di squadra" per esempio. Sotto questo, creare punti elenco che evidenziano tale abilitàad esempio, frasi come "Rispettare costantemente le scadenze degli articoli dei giornali" o "Raggiungere con successo gli obiettivi di vendita". Aggiungi anche altre frasi che parlano delle tue capacità di gestione del tempo o etica del lavoro.
L'approccio più tradizionale
Se utilizzi il formato curriculum tradizionale con una sezione "Esperienza lavorativa" posizionata appena sotto le tue informazioni di contatto, includere informazioni sulla tua capacità di rispettare le scadenze nella breve descrizione del lavoro. In genere, tali informazioni consistono in una o due frasi, ma alcune persone scelgono invece di aggiungere alcuni punti elenco che descrivono i loro compiti, dopo che hanno nominato il datore di lavoro, il titolo di lavoro e le date di assunzione. Sotto forma di frase, pronuncia qualcosa come "Scrive da tre a cinque articoli a settimana rispettando costantemente le scadenze di invio" o qualcos'altro che descrive il lavoro e sottolinea le scadenze. Con i punti elenco, aggiungi un proiettile che dice qualcosa come: "Soddisfate le scadenze aziendali quotidianamente mentre lavorate in un ambiente ad alta pressione".
