L'ho fatto per almeno un'ora al giorno scorrendo tra i cerchi di scale; major, minori, settime; ancora e ancora e ancora. Avevo quattro anni.
È così che hai imparato a suonare il piano in Europa. In effetti, lo standard è imparare una mano - lentamente. Impara l'altra mano - lentamente. Quindi metti insieme le due mani - di nuovo - lentamente. Quindi trova le sezioni che richiedono maggiore attenzione. Decostruisci queste sezioni e ripeti - lentamente. Il punto focale della pratica è che il pezzo altamente difficile e tecnico diventi musicale e senza sforzo.
Dicono che ero bravo. Ma non ho suonato in quasi trent'anni e oggi non posso suonare una nota. Non ne avevo il talento, ma ero bravo perché mi esercitavo. Ho praticato da due a quattro ore al giorno per oltre sedici anni. E quando ho smesso di praticare. Ho smesso di giocare.
La pratica del business
L'universo deve cercare di dirci qualcosa perché molti dei nuovi libri che escono sono incentrati su questo principio di pratica, impegno e abilità. Nel giro di tre mesi questo concetto è arrivato Così bravo che non possono ignorarti e Il motore di impegno e adesso Pratica perfetta.
Aggiungete a ciò i pensieri e le idee dalla regola di Malcolm Gladwell di 10.000 ore e quella di Atul Gawande Checklist Manifesto e inizierai a vedere un chiaro schema emergere attorno all'idea di scavare in profondità e diventare veramente bravo in un processo.
Ho ricevuto una copia di recensione di Practice Perfect: 42 regole per essere sempre meglio e ho pensato di respingerla perché sembra che sia più un libro sull'educazione e l'apprendimento. Poi, mentre approfondivo il libro, mi sono reso conto che il messaggio più importante del libro era imparare cose nuove e imparare nuove cose.
In definitiva, l'acquisizione di questo apprendimento è ciò che consente a un'azienda di distinguersi dalla concorrenza e creare un'esperienza più potente per il cliente. Certo, non ha fatto male che gli autori avessero una lunga lista di testimonianze di scrittori e pensatori il cui lavoro ammiro come Daniel Pink e Jim Kouzes.
Conosciamo medici, avvocati e psicologi che usano il termine "pratica" per definire la propria attività. Tuttavia, non facciamo lo stesso per gli uomini d'affari. Pratica perfetta vedrai quali sono le competenze necessarie per gestire la tua attività e aiutarti a concentrarti su quelli che guidano la tua attività a un livello più alto di prestazioni.
La pratica è finita fuori stile?
Nel nostro mondo frenetico con così tante cose che prima richiedevano ore, giorni e settimane in millisecondi, l'idea della pratica è andata in qualche modo fuori moda. Pratica perfetta è un libro accattivante che ti farà guardare alla pratica in modo diverso e se sei come me, potresti anche iniziare a godere del processo di padronanza di alcune delle abilità di cui ti vanti.
C'è un processo per la pratica
Penso che la ragione per cui molti di noi non praticano è perché non sappiamo davvero come. Salva per la mia esperienza di pianoforte, non ricordo di essere stato insegnato come imparare o praticare. Ricordo di avere gettato delle informazioni su di me e toccava a me in qualche modo gestire e guidare il mio cervello verso le prestazioni.
Se questo suona come la tua esperienza, allora vorrai mettere le mani su Pratica perfetta. All'interno di queste pagine, troverai un processo per esercitarti che puoi facilmente incorporare nella tua vita. Non solo, sarai intrattenuto dalla qualità della scrittura - quindi non c'è davvero nessun aspetto negativo.
Ci sono sette sezioni principali del libro che ti guidano attraverso il processo e l'idea della pratica. Nel complesso ci sono quarantadue regole di pratica che gli autori discutono. All'inizio, ti chiedi come mai nel mondo incorporerai quarantadue regole nella tua vita? Pratica - ovviamente.
Ecco solo una panoramica generale del processo generale:
- Codifica il successo: Costruisci la tua pratica in modo che le azioni corrette siano codificate nei circuiti mentali per diventare abitudine.
- Pratica il 20%: Pratica il 20% più significativo dei comportamenti richiesti per raggiungere il tuo obiettivo.
- Sostituisci lo scopo con l'obiettivo: Misura ciò che sarai in grado di fare una volta raggiunto l'obiettivo
- Isolare abilità: Identifica ogni tecnica come un elemento importante.
Ti consiglierei di leggere il libro dalla prima all'ultima pagina. Scoprirai che i capitoli iniziali sono di natura più mentale, che il mezzo si avvicina di più al nitty grintoso e che i capitoli finali ti guidano attraverso il processo di manutenzione.
Questo libro non è per tutti
Da un lato, chiunque può beneficiare di questo libro. Questo libro non è scritto per manager o studenti o proprietari di aziende, di per sé. È stato scritto per le persone che si impegnano per il successo e che si rendono conto che la pratica è una componente importante per arrivarci, ma che non sono esattamente sicure di come praticare. Se suona come te - allora questo è assolutamente da leggere.
Complimenti agli autori
Gli autori; Doug Lemov (@TeachLikeAChamp), Aerica Woolway (@UncommonSchools) e Katie Yezzi sono tutti educatori. Doug è l'autore di Insegna come un campione ed è stato amministratore delegato presso Uncommon Schools. Erica Woolway è il Chief Academic Officer di Uncommon Schools e Katie Yezzi è il principio fondatore della Troy Prep School.
Hanno scritto un libro che è coinvolgente e facile da leggere e seguire. Se ti piace leggere Malcolm Gladwell e Daniel Pink, ti piacerà questo libro. È ben scritto, contiene storie pertinenti e ti ispirerà a esercitarti e a migliorare il tuo gioco.
