Come annunciare una promozione di lavoro

Sommario:

Anonim

Come annunciare una promozione di lavoro. Ottenere una promozione è un momento di festa, ma è anche un momento di tatto se anche i colleghi desiderano la posizione. Discuti con loro le notizie e crea una strategia di transizione che ti aiuti a mantenere le tue vecchie relazioni e guadagnare il rispetto dei tuoi nuovi collaboratori.

Chiedi al tuo capo quando dirà allo staff della tua promozione. Scopri se è giusto che tu comunichi in anticipo le notizie a qualcuno dei tuoi colleghi, quindi la loro delusione o amarezza non potrà sabotare la tua autorità prima che inizi.

$config[code] not found

Dillo ai colleghi selezionati sulla promozione. Accetta le congratulazioni con garbo, ma anche esprimere il loro rammarico per non aver potuto ricevere un avanzamento simile. Quando il tuo capo fa l'annuncio ufficiale, riconosci alcuni dei tuoi colleghi menzionando i punti di forza che portano al team.

Scopri il motivo per cui il capo ti ha promosso rispetto agli altri. Riempili se possibile, in particolare se è qualcosa di specifico che ti ha dato un leggero vantaggio. Se hai seguito un corso, hai conseguito un altro titolo o hai partecipato a un progetto vitale, ad esempio, tali informazioni potrebbero essere utili a loro per le opportunità future.

Implementare le modifiche lentamente quando si assume il nuovo ruolo nella società. Se stai ancora lavorando con i tuoi ex colleghi, stabilisci la tua autorità ma spiega che vuoi ancora funzionare come una squadra. Ottieni il loro contributo ai progetti e concedi loro credito quando è dovuto.

Aiuta i tuoi colleghi fidati a riuscire dando loro ulteriori responsabilità quotidiane, informandoli sulle opportunità di promozione future e offrendo una raccomandazione se si applicano.

avvertimento

Non aspettarti che i tuoi ex compagni di squadra ti rispettino di più solo perché sei il capo. Mantieni le tue amicizie, ma ti rendi conto che potresti dover prendere le distanze se pensano che ti schiererai automaticamente con loro nelle dispute o lascerai che si allentino sui progetti, ad esempio.