Essere un membro del consiglio di amministrazione di un'organizzazione può essere un'aggiunta straordinaria al tuo curriculum, evidenziando competenze extra che non si riflettono nella tua esperienza lavorativa. Come ogni aggiunta al tuo curriculum, tuttavia, fai attenzione ad aggiungere solo informazioni pertinenti e a mantenere ogni aggiunta il più concisa possibile.
Utilizzare le informazioni rilevanti
Mentre un membro del consiglio di amministrazione può certamente aggiungere valore al tuo curriculum, hai solo uno spazio limitato, specialmente se un datore di lavoro limita il curriculum a una o due pagine. Quindi, chiediti se quell'appartenenza al consiglio di amministrazione è rilevante per il lavoro per il quale stai facendo domanda. Se è collegato al tuo campo di carriera, può certamente essere rilevante. Allo stesso modo, se il lavoro richiede capacità di leadership o di pianificazione, o se la compagnia apprezza il coinvolgimento civico, aggiungere che l'appartenenza al consiglio di amministrazione può essere una buona cosa. D'altra parte, l'aggiunta di membri del consiglio di amministrazione che non sono rilevanti per l'industria o le competenze lavorative in questione potrebbero far pensare al datore di lavoro che il tuo curriculum venga riempito con troppa roba.
$config[code] not foundCrea un titolo di sezione
Se sei stato nel consiglio di più di un'organizzazione - e l'esperienza è qualcosa che è davvero importante per il lavoro - aggiungi una sezione al tuo curriculum intitolato "Appartenenze a bordo". Se sei stato solo un membro del consiglio di un'organizzazione, ma sei stato coinvolto in altre organizzazioni come membro o partecipante di un'associazione, potresti invece creare una sezione intitolata "Appartenenze" che elenca sia l'appartenenza al consiglio di amministrazione sia i membri dell'associazione.. Un singolo consiglio di amministrazione potrebbe anche rientrare in un titolo come "Volontariato" o "Leadership della comunità", insieme a qualsiasi altro progetto di volontariato o di comunità con cui sei stato coinvolto.
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Inserisci la sezione che include l'iscrizione al consiglio da qualche parte dopo le sezioni "Esperienza lavorativa" e "Istruzione". Se l'appartenenza al consiglio è davvero rilevante e importante, elencala direttamente dopo la sezione di lavoro, per essere sicuri che il datore di lavoro lo noti. Formattare ogni appartenenza digitando il nome dell'organizzazione, seguito dal titolo, ad esempio Presidente del consiglio di amministrazione o Membro di bordo, per esempio. Aggiungi un periodo e digita gli anni in cui sei stato coinvolto. Se hai ricoperto diverse posizioni all'interno di un'organizzazione, digita il più recente nella prima riga, quindi digita le posizioni passate in ordine cronologico inverso sulle righe successive. Ad esempio, digitare "X Charity, Chairman of the Board. 2014-present." Nella riga successiva, indentare per allineare il titolo con il titolo sopra e digitare "Board Treasurer. 2012-2104."
Descrivi la tua esperienza
Se i doveri sono rilevanti, puoi anche scrivere una breve descrizione di una sola riga di ciò che hai fatto in quella posizione, direttamente dopo gli anni in cui hai svolto quel lavoro, in modo simile a quello che hai fatto quando hai descritto la tua esperienza lavorativa. Puoi anche menzionare eventuali risultati, come aiutare un ente non profit a incrementare le entrate o l'iscrizione.
Se la tua esperienza di bordo è molto rilevante per il lavoro, puoi anche elaborarla nella lettera di presentazione, evidenziando ulteriormente le abilità pertinenti che hai imparato. Ad esempio, potresti usare la tua lettera di presentazione per parlare di come il tuo abbonamento al consiglio ti ha aiutato a imparare come gestire le riunioni in modo efficiente e come questo ti aiuterà a essere un buon coordinatore di riunioni nella nuova posizione.
