Un piano aziendale personale può aiutarti a tracciare un percorso per la tua istruzione, carriera e famiglia. Lo sviluppo di un piano realistico e pertinente richiederà di considerare le opzioni e determinare se le scelte che hai fatto sono ottimali, sulla base di fattori quali l'economia, le tue capacità e i tuoi obiettivi finanziari e personali. Questo articolo ti guida attraverso i passaggi necessari per accedere ai tuoi bisogni, abilità e obiettivi e a formulare il tuo piano aziendale personale.
$config[code] not foundScrivi una dichiarazione aziendale personale per iniziare il tuo piano aziendale personale. La tua dichiarazione di missione comprenderà una dichiarazione su come conduci la tua attività personale e la tua visione di dove sarai, in termini di vita professionale personale, nei prossimi 5-20 anni.
Scrivi i tuoi obiettivi personali, su un foglio di calcolo o in un documento di elaborazione di testi. Includere cambiamenti o avanzamenti di carriera, istruzione e obiettivi relativi alla famiglia. Ad esempio, determinare se si desidera conseguire una laurea o un grado superiore, se si desidera aggiungere alla propria famiglia o trasferirsi in una nuova posizione in un determinato momento nel futuro. Pensa in termini dei prossimi 5 o 20 anni della tua vita.
Scrivi i tuoi obiettivi finanziari, sia su un foglio di calcolo che su un documento di elaborazione di testi. Includere obiettivi realistici come il pagamento di carte di credito, l'acquisto di una nuova casa o il pagamento di un mutuo esistente. I tuoi obiettivi finanziari possono comportare l'aumento del tuo salario o l'aumento degli investimenti in modo da avere abbastanza risparmi per andare in pensione e rimanere finanziariamente stabile.
Crea due colonne nel tuo piano aziendale personale per impostare una linea temporale per tutti i tuoi obiettivi. Gli obiettivi a breve termine dovrebbero essere suddivisi in liste per i prossimi sei mesi, un anno, due anni e cinque anni. Gli obiettivi a lungo termine sono suddivisi in incrementi di cinque anni, per i prossimi 10-20 anni.
Condurre una breve autovalutazione. Esamina ciò che hai fatto finora nella tua vita in materia di istruzione, risultati aziendali e attività finanziarie. Determina in che modo sei in grado di fare in futuro, in termini di ulteriore istruzione, formazione o sostegno finanziario.
Determina cosa deve essere fatto per raggiungere i tuoi obiettivi, usando le informazioni che hai creato nel Passaggio 5. Decidi se hai bisogno di approfondire la tua formazione. Esamina se i tuoi obiettivi finanziari richiedono una formazione nella gestione finanziaria o la sicurezza dei servizi di un pianificatore finanziario professionista. Aggiungi una colonna al foglio di lavoro degli obiettivi che indica cosa deve essere fatto per trasformare i tuoi obiettivi in realtà.
Controlla regolarmente il tuo piano per assicurarti di aderirvi e per valutare se i tuoi obiettivi continuano a essere realistici. Modificarlo se necessario per riflettere i cambiamenti economici o riadattare gli obiettivi aziendali personali.
Mancia
Fai riferimento al tuo piano aziendale personale quando ti trovi di fronte a decisioni importanti, ad esempio se effettuare un investimento nel settore immobiliare o nel mercato azionario. Il tuo piano aziendale personale può aiutarti a prendere decisioni razionali basate sugli obiettivi stabiliti e sulla situazione attuale.
avvertimento
Non mettere il tuo piano aziendale personale su una libreria e ignorarlo. Fare riferimento ad esso spesso, in particolare di fronte alle decisioni che cambiano la vita.
